端午节将至，为进一步严明纪律，营造清正廉洁的节日氛围，5月27日上午，合肥热电纪委组织召开端午节前廉政提醒谈话会，安徽枢达公司中层及以上管理人员、项目经理参加会议。
会上，纪委副书记蔡明首先通报了七起安徽省违反中央八项规定精神问题典型案例、四起党员干部酒驾醉驾典型案例，并传达了合肥市纪委监委关于“五一”、端午两节期间的纪律要求。纪委纪检监察室主任王云桥传达学习了关于“警惕国企年轻干部腐败新型化智能化等特点”相关内容。要求安徽枢达公司充分发挥典型案例警示作用，加强年轻干部管理监督，严守政治纪律和政治规矩，坚决抵制各种不正之风，严肃过节纪律，严防“节日腐败”。
随后，董事、党委副书记、工会主席李升对参会人员进行了廉政提醒谈话。李升要求，一是深化思想认识，提高政治站位。端午节是“四风”问题易发节点，全体干部职工要强化廉洁自律意识，讲规矩守纪律，时刻绷紧廉洁弦，坚守廉洁线，管好自己的手、管好自己的嘴、管好自己的腿，严禁接受管理对象的宴请，严禁出入高档私人会所，杜绝拉拉扯扯、吃吃喝喝的歪风邪气，要建立清清爽爽的业务合作关系，规规矩矩的上下级关系。党员领导干部要用真心真情关心一线员工，要真干实干推动业务发展，带头营造风清气正、干事创业的工作氛围。二是培养健康情操，保持高尚追求。党员干部不仅要在工作八小时内严于律己、认真负责，更要在八小时之外注意形象、做好表率，自觉抵制各种歪风邪气，严格家风家教，管好自己的“朋友圈”、“社交圈”，坚决守住小节关，守住交友线，坚守清正廉洁之心，做到守廉洁，讲操守、重品性、修美德。三是严明纪律要求，强化责任落实。节日期间，党员干部要严格落实值班值守制度，加强工地的安全管理和人员管理，同时要排查不稳定因素。要严格落实公车管理规定，有效保障和满足生产经营需要，严禁公车私用、私车公养。严格遵守疫情防控相关要求，落实属地、部门、单位、个人“四方责任”，党员领导干部要带头精简聚会聚餐人数，做到非必要不出行，如确需外出，一律严格履行外出报备手续并做好自我防护。
合肥热电纪委紧盯“关键节点”，坚持监督关口前移，通过召开节前廉政谈话提醒，提前打好“预防针”，筑牢党员干部廉洁自律思想防线，营造风清气正、崇廉尚俭的节日氛围。
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