自9月19日，合肥热电相继召开“不忘初心、牢记使命”主题教育动员大会、第一次学习研讨会、读书班开班仪式。为进一步贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，为做好基层党建工作提供科学有力支撑，9月25日下午，集团公司召开《“红色引擎”—国企党建工作一览表》评审会。会议邀请省委宣传部思政处副处长夏撼东，市委党校党史党建教研室主任凌德政，市委组织部副调研员、研究室主任汪育文，市委组织部城组处处长陈学宏，市纪委宣传部副部长许帮跃，市国资委副调研员、组织宣教处处长尹玲进行评审。集团公司党委书记、董事长方振，党委副书记、董事、副总经理胡益胜，党委委员、纪委书记、监事会主席赵霞及相关部门、部分基层党组织负责人参加会议。
会议对《红色引擎—国企党建工作一张表》的框架结构予以高度评价。会议明确，一是“纵坐标”，以政治建设为统领，做政治上的“明白人”，把准政治方向，坚持党的政治领导，夯实政治根基，涵养政治生态，防范政治风险，永葆政治本色，提高政治能力；以思想建设为根基，做思想上的“先进人”，坚持理想信念教育，强化理论武装，注重精神文明建设，加强意识形态管理，打造企业文化，维护统一战线；以组织建设为重点，做组织上的“规矩人”，强化民主集中制建设、党的基层组织建设、干部队伍建设和党员队伍建设；以作风建设为主线，做作风上的“模范人”，坚持正确的工作作风、领导作风、干部生活作风；以纪律建设为保障，做纪律上的“清白人”，严守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律。二是“横坐标”，以执行依据和工作标准为重要载体，按照中央（党章、准则、条例、党规）、省委、市委、市国资委党委、集团公司党委的顺序梳理执行依据 ，明确“党委怎么做”“党支部怎么做”“党小组怎么做”“党员怎么做”等工作标准，实行四个“百分制”量化考评。
合肥热电将以此次评审会为契机，进一步提高政治站位，强化党建引领，树牢“大党建”理念和“一盘棋”思想，结合评审专家提出的宝贵意见和建议，修改完善《“红色引擎”—国企党建工作一览表》，并以点带面，充分发挥党建标准化“红色引擎”作用，将党建工作的政治优势转化为促进企业发展的强大动力，为生产经营发展保驾护航。
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