12月29日上午，集团公司组织签订2019年度党建、党风廉政、安全生产、环保目标责任状。集团公司领导班子成员，各单位、各部门岗位系数1.35（含）以上管理人员参加会议。会议由党委副书记、副总经理胡益胜主持。
根据议程安排，副总经理盛大春，党委委员、副总经理周文德，党委委员、纪委书记、监事会主席赵霞，党委副书记、副总经理胡益胜先后总结安全保卫、环保管理、党风廉政建设、党建工作，并部署2019年度工作。随后，机关一支部、机关二支部、招投标中心、众诚分公司、安全保卫部等代表单位相继签订了党建、党风廉政、安全生产、环保目标责任状。
集团公司党委书记、董事长方振提出五点要求。方振指出，第一，集团公司选择在2018年最后一个工作日签订目标责任状，是为了进一步压实责任、今后要形成工作惯例。签订目标责任书不是简单的形式，而是沉甸甸的责任和义务，必须层层抓好落实。集团公司党委是决策指挥机构，各基层单位要坚决执行，要行动起来、落实下去。
第二，关于2019年工作务虚会。要紧紧围绕“我们这一年……”、“我们的未来”、“明年怎么干”三个主题展开讨论，要将务虚会讨论主题传达到每一个员工，包括党员、非党员、劳务派遣、保安等人员，确保传达到位，实现全覆盖。效能办要有针对性地进行问卷调查，查看员工知晓程度，并引入奖惩机制。在讨论过程中，要旗帜鲜明地反对“形式主义”、“经验主义”、“好人主义”。“我们这一年……”:2018年是丰富多彩、波澜壮阔的一年，值得深思。这一年，热电集团经历了市委巡察、汪昌跃严重违纪违法案件，让我们知道了什么是规矩、什么是底线、什么是红线。肩上的担子重了，压力大了，但成长也更快了。随着汪昌跃严重违纪违法案件的即将结束，全体员工要放下思想包袱，轻装上阵。2018年即将结束，希望从领导班子开始，各党支部、党小组，包括非党员同志都要沉淀下来，认真思考2018年的所作所为。对于有激情、有活力、对未来充满信心的同志，要提拔重用；反之，就是被淘汰的对象。“我们的未来”:要规划“十四五”，谋划2035，展望2050。在煤热价格严重倒挂、融资压力及环保压力加大等不利局面下，热电集团坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，在市委、市政府和市国资委、市城乡建委的坚强领导下，迎难而上、主动作为，企业迈出了发展新步伐，进入了发展快车道。在提升员工获得感方面，集团公司多措并举，员工体检只分男女，不分级别；领导干部与员工一起排队就餐，不搞特殊化。目前，“621”向“321”转变的相关汇报材料已上报市政府有关部门。下一步，热电集团要加强与省属有关国有企业之间的合作，并大力发展新能源业务，寻找企业新的利润增长点，力争实现盈利。“明年怎么干”:2019年是标准化元年，也是精细化管理的开局之年。各单位要“找标杆、定目标、补短板”，首先要了解国际怎么做、国内先发地区怎么做、合肥怎么做，其次要明确工作目标，补齐工作短板。同时，要在立牢规矩的基础上，“简政、放权、明责”，推动流程再造。
第三，开展“我给领导打打分，我给领导提意见”活动。9月4日，市政府副市长王文松在调研中要求，要“吸取教训、肃清影响、立牢规矩、坚守底线”；9月11日，市委常委、宣传部部长钟俊杰要求，热电集团要继续按照当前发展思路，不断提升服务保障水平。对于集团公司目前发展现状，绝大多数员工是满意的，但必须要让员工有一个说话、沟通的渠道。此次活动将采用一对一谈话、不记名投票等方式，原汁原味地收集下情。对于员工意见，要逐条上会研究，并将结果反馈给员工。活动开展期间，要坚决抵制“小团体”和“山头主义”，不准搞吃吃喝喝、拉票跑票。要讲纪律、懂规矩、作表率，充满正能量。对于评分结果，要“抓两头、放中间”，一把手得满分的，绝不是好领导，而是没有原则的“老好人”；一把手得低分的，有可能是敢于坚持原则、敢于动真碰硬的同志。
第四，推进机构、人事、薪酬“三项改革”。薪酬方面，对于岗位系数0.8的员工要上调到1.0；薪酬向一线员工继续倾斜。在处理汪昌跃严重违纪违法案件相关涉案人员后，即将启动“三定”工作，将想干事、能干事、干成事、不出事的人才选拔上来。
第五，“两节”将近，各单位要关心职工生活，关注职工身心健康。效能办、群团工作部要结合效能建设和文明创建工作，检查职工宿舍情况，并督促整改；后勤服务中心要尽快解决所有员工的早餐就餐问题，确保每个食堂都能供应早餐；每月至少要开展一次读书活动、体育活动、宣传活动；加强党风廉政建设，领导和员工之间不互发拜年短信或微信，爱岗敬业是员工对领导最大的尊重。
会上，方振还代表集团公司领导班子，祝福全体员工在新的一年里，新年快乐、万事如意、阖家幸福！
最后，胡益胜要求，各单位要迅速传达贯彻本次精神。各单位要按照务虚会要求，紧紧围绕主题迅速组织讨论、凝心聚力、统一思想，共同谋划集团公司2019年各项工作。此次会议好比吹皱了一江春水，为集团公司带来了美好的明天。希望各单位要认真学习、积极宣贯、加快落实，为奋力开创集团公司发展新局面作出更大努力和贡献！
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