群团工作

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大会听取并审议通过了行政工作报告、工会工作报告、安全工作报告、工会经费审查工作报告等八项相关文件。会议通过无记名投票方式，票决通过《合肥热电集团工会会员管理办法》《合肥热电集团绩效考核管理办法》等两项制度。

龚俊指出，本次大会是合肥热电坚定实施民主管理的重要体现，全体职工要认真落实职代会精神，发挥自身力量，不断推动合肥热电高质量发展。龚俊要求，第一，要扭转发展困局，赢得发展生机。过去一年，在面对煤热价格严重倒挂、供热设施老旧等不利情况下，合肥热电党委坚持问题导向，大刀阔斧进行改革，坚持难中求成、难中求进，奋力推动合肥热电高质量发展。当前，集团正在大力推进岗位价值评估、增收节支、市场开发等各项改革举措，全体职工要树立大局意识，积极参与其中，助推改革举措落地见效。第二，要立足当下实际，激活工作潜能。继续牢牢坚持市场化发展理念，不断深化“提质 扩量 增效”专项行动。各单位、各部门要紧紧围绕全年“18+8”重点工作任务，努力实现市场开发再出彩、增收节支再升级、降本增效再强化、服务能力再提升，把“提质 扩量 增效”专项行动不断引向深入。第三，要聚焦人才培养，激励担当作为。广大干部职工要不断提高政治站位，强化能力水平、练就过硬本领、增强责任意识、提高工作标准，画出个人与企业共成长的“最大同心圆”。

根据议程安排，大会还对安徽省劳动模范鲍瑾，合肥工匠张永安，安徽省住房和城乡建设系统职业技能大赛“徽匠状元”李运开、王文化，首届全国城市供热行业职业技能竞赛中荣获三等奖获得者王国梁等同志进行表彰。会议号召全体员工要学习劳模、争做劳模，以实际行动大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。